12 - قوانين أيام العمل والإجازات

12 - قوانين أيام العمل والإجازات

إعدادات -< القوانين -< شاشة أيام العمل والإجازات:

a.      تستخدم هذه الشاشة لتعريف طريقة احتساب أيام العمل وأيام الإجازة السنوية.

b.      تم تعريف قانون العمل في الشاشة على أنه افتراضي. مراجعة

c.      صفحة الرصيد المستحق: تستخدم لإدخال رصيد الإجازة السنوية المستحق للموظف.

d.      يمكن إضافة قوانين جديدة ... كما يمكن نسخ القانون الحالي إلى قانون جديد عن طرق الضغط على نسخ القانون أعلى الشاشة.



    • Related Articles

    • 17 - قوانين العمل الإضافي

      إعدادات -< القوانين -< شاشة العمل الإضافي: a.      تستخدم هذه الشاشة لتعريف طريقة احتساب العمل الإضافي. b.      تم تعريف قانون العمل في الشاشة على أنه افتراضي. مراجعة
    • 13 - قوانين الإجازة المرضية

      إعدادات -< القوانين -< شاشة الإجازة المرضية: a.      تستخدم هذه الشاشة لتعريف طريقة احتساب الإجازة المرضية. b.      تم تعريف قانون العمل في الشاشة على أنه افتراضي. مراجعة c.      في جميع شاشات القوانين، يمكن إضافة قوانين جديدة وربطها بموظفين مختلفين.
    • 2 - إدخال العمل الإضافي

      رواتب -< الإضافات -< شاشة العمل الإضافي: a.      تستخدم لإدخال العمل الإضافي للموظفين. b.      بعد اختيار الموظف، حقل شهر الراتب سيعرض أول شهر غير مغلق. c.      لا يمكن تعديل العملية بعد إغلاق الشهر. d.      يجب تعريف قانون العمل الإضافي للموظف في ...
    • 2 - تعريف صاحب العمل

      أساسية -< الشركة -< شاشة صاحب العمل: a.      يجب إدخال الاسم العربي والإنجليزي بشكل صحيح. b.      اسم صاحب العمل يعرض في بعض النماذج الحكومية، ويمكن أن يكون اسم شخص أو شركة.
    • 15 - قوانين نهاية الخدمة

      إعدادات -< القوانين -< شاشة نهاية الخدمة: a.      تستخدم هذه الشاشة لتعريف طريقة احتساب نهاية الخدمة. b.      تم تعريف قانون العمل في الشاشة على أنه افتراضي. مراجعة